01

Het Probleem

Veel buitenlandse werknemers in Turkije kennen hun socialezekerheidsrechten niet of weten niet dat werkgevers verplicht zijn hen te registreren. Sommige werkgevers registreren buitenlandse werknemers niet bij het SGK-systeem om kosten te besparen. Werknemers die premies betalen in hun thuisland weten niet hoe zij dienstjaren kunnen overdragen. Het verlies van het recht op ziektekostenverzekering en pensioen door niet-registratie is een veelvoorkomend probleem.

02

Hoe de Wet Werkt in Turkije

De Socialezekerheidswet nr. 5510 verplicht alle werkgevers om buitenlandse werknemers met een werkvergunning te registreren bij het SGK-systeem. De sociale zekerheid dekt ziektekostenverzekering, pensioen, arbeidsongevallen en werkloosheid. De premies bedragen ongeveer 37,5% van het salaris, verdeeld over werkgever en werknemer. Bilaterale socialezekerheidsverdragen maken het mogelijk dienstjaren over te dragen tussen Turkije en de verdragslanden.

03

Wat de Toerist Moet Doen

Controleer of u vanaf de eerste werkdag bij het SGK-systeem bent geregistreerd en vraag een kopie van het registratiedocument. Controleer maandelijks of de werkgever de premies betaalt via de e-Devlet online applicatie. Informeer naar socialezekerheidsverdragen tussen Turkije en uw land om dienstjaren over te dragen. Bewaar uw arbeids- en salarisadministratie als bewijs in geval van niet-registratie.

04

De Risico's

Niet-registratie bij het SGK ontneemt u het recht op ziektekostenverzekering en vergoeding bij arbeidsongevallen. Dienstjaren zonder registratie tellen niet mee voor de pensioenberekening, wat het toekomstig pensioen vermindert. De werkgever die zijn werknemers niet registreert wordt beboet, maar de werknemer is de grootste gedupeerde. Het niet opeisen van registratie binnen 5 jaar doet uw recht op schadevergoeding vervallen.

05

LetFix Oplossing

Het LetFix Juridisch Team controleert uw registratie bij de sociale zekerheid en eist uw volledige rechten op. Wij helpen u bij het indienen van een klacht bij het SGK als de werkgever u niet heeft geregistreerd en eisen schadevergoeding. Wij informeren naar socialezekerheidsverdragen en helpen u bij het overdragen van uw dienstjaren. Neem contact met ons op om de bescherming van uw verzekerings- en pensioenrechten in Turkije te garanderen.